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目前，制造业有近1,000家公司为当地的求职者提供了6,300多个工作，实习，实习和培训机会。
人力部（MOM）在最新8月26日的工作情况报告中说，其中约有五分之四（或5,100个）是针对专业人士，经理，行政人员和技术人员（PMET）。
职位仅占职位的一半以上，其中PMET为2400，非PMET为800。
同时，培训生和实习人员共有2100个职位，其中PMET承担1800个职位，非PMET也有300个职位。
在提供的培训角色中，有900个针对PMET，而200个针对非PMET。
制造业的最高职位是工程专业人员，电子工程师，制造工程技术人员，生产文员和行政专业人员或同事。
MOM说：这些职位的薪水中位数从生产员的$1,500元到电子工程师的$4,700元不等。
该部补充说，在SGUnited Jobs and Skills计划的支持下，已有730多名求职者进入了制造业。
参加职业劳动力新加坡（WSG）专业转换计划（PCP）的职业中期人员中约有62%。
该部表示，一些公司可能还直接填补了新职位，而没有使用政府职位门户MyCareersFuture.sg或通知MOM或WSG。
自6月以来，大约有60名应届毕业生和新近毕业生通过SGUnited培训计划与25个组织一起进入了制造业。
生物医学子行业的机会
在SGUnited Jobs and Skills Package下提供的生物医学科学领域的职位总数约为400，其中四分之三仍未填补。
MOM表示：生物医学科学子行业仍然是一个亮点，他指出，由于活性药物成分和药物领域生物产品产量的增加，该产业群的产量在今年上半年增长了近27%。
求职需求增加
MOM周三还表示，更多的求职者通过WSG和全国工会代表大会的就业与就业能力研究所寻求基本的职业咨询或求职帮助。
