人力部长：必须确保国人获得公平就业机会，年龄以及性别都不是问题

Hello~

有些人都觉得自己年龄好像太大了，一定找不到工。

其实并不是~做Retail的还有60多岁的勒~

全国就业理事会举行了第一次会议。

该理事会由SM Tharman Shanmugaratnam主持，成员包括来自行业的资深商业领袖和工会领袖。

在疫情形势下，它将重点为新加坡人寻找和发展工作，培训和技能培训机会。我们将开辟更多的就业途径。

议程上是实施#SGUnited工作和技能包的优先领域，以便我们的求职者能够获得一系列机会。

在接下来的毅力预算辩论中会在进行更多细节讨论。

正如SM Tharman所指出的那样，我们的套配规模超出了以往的任何经验。

我们也必须重新强调新加坡人的公平机会。这同样重要~

人力部也自今年起，就把员工在职场上获得公平待遇，列为优先的处理事项。

当局加强了公平考量框架，加重对这些违例雇主的惩处，这包括对年龄，性别有歧视，或没有给予符合资格的新加坡籍求职者公平考虑的雇主。